第252章 亿点评分机制，发布会开始

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【灯塔国在长达十几年的时间里，可以无限制的监听所有的手机。】

这条新闻，让更多的人关注起国产的系统。

越来越多的人发出声音，应该完成所有系统的国产化，无论手机还是电脑。

但是总有些不一样的声音夹杂在其中，说官方这样说就是想要支持一下花瓣，为花瓣明天的发布提供助力。

只能说总有那些人用于不相信国家。

总有一些恨国党，吃着国家的，挣着国人的钱，却在为了一些利益不断的诋毁着自己的祖国。

不过这些人终究会为自己的行为付出代价。

亿点集团现在越来越庞大，员工也越来越多。

而集团内的科技越来越多，因此无论是保密还是传播正能量还是价值观。

亿点都需要仔细的筛选员工。

都说网络上是有记忆的，但是这个方面很多并没有得到太多的关注利用。

而刘森研发出来的小点，他在在网络上不停的收集所有人的过往言论。

这些都会被亿点公司收集到数据库中，为每一个人建立一个文档。

这些人将会被亿点集团拒之门外。

可能现在影响不大，但是随着亿点的发展，涉及的行业越来越多，最终形成的网将会无限大。

最终亿点会把这些形成每个人的一个道德指数，最终成为亿点和所有合作企业内部流通的的一个评分机制。

那么这些人将来求职、升迁都会有影响。

哪怕是创业也会发现自己非常的倒霉，接不到业务，没人投资，甚至被针对。

当然普通的言论是没有什么问题，只有那些不爱国的一些言论才会被记录。

收钱黑人的水军会被记录。

少数骂人，喷人的也没什么。

但是一旦发现在网络中发了几百条、几千条甚至是无数条的恶言恶语，将会被记录，根据多少进行评分。

这个事情在小点诞生不久就已经在执行着。

这个就是大数据分析。

这将会作为亿点公司挑选入职员工，还有晋升的参考。

刘森的希望是能够带动员工致富，带动国家发展，带动全国人民发展。

但是不想带着那些让他不舒服的人致富，其他地方他管不着，但是自己的公司自己做主。

这个时候的刘森也已

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